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人事の求人・転職情報(市区町村別)

の人事の求人一覧

1 - 30 件を表示/ 全7,757件 アルバイト

【契約社員】介護職(認知症対応型デイサービス)

社会福祉法人 函館鴻寿会
212,000円〜344,000円 契約社員
北海道函館市 職種:人事

仕事内容:
認知症対応型デイサービスにて食事介助、入浴・排泄の介助や、一緒にレクリエーションを楽しむなど、介護全般の各種サービスを行っていただきます。
※通常のデイサービスとは違い、認知症の方のみが通う事のできるデイサービスとなっています。

*定員:12名
*見学、相談随時受け付けています。
◆入職2ヶ月後に面談及び人事評価あり現在、約92%のスタッフが正社員となっております。
【変更範囲:法人の定める業務】

登録日:2025年7月4日

【契約社員】介護職(住宅型有料老人ホーム三号館)

医療法人 鴻仁会
212,000円〜347,000円 契約社員
職種:人事

仕事内容:
「住宅型有料老人ホームこうじゅ三号館」にて介護全般のサービス(食事介助・入浴介助等)を行っていただきます。
★三号館:居室25床平均介護度2.0
*夜勤あり(できない方も応募OK)
*スキルアップ支援制度による奨学金・貸与金制度あり
*見学相談随時受け付けています。
◆入職2ヶ月後に面談及び人事評価あり現在、約92%のスタッフが正社員となっています。
【変更範囲:法人の定める業務】

登録日:2025年7月4日

【契約社員】介護職(メディケアサポートまつかわ)

医療法人 鴻仁会
212,000円〜347,000円 契約社員
職種:人事

仕事内容:

*「メディケアサポートまつかわ」に所属していただき、「住宅型ふかせ」「住宅型かめだ」「住宅型コミュニティハウスまつかわ」「住宅型こうじゅ」にて、介護全般のサービス(食事介助・入浴介助等)を行っていただきます。
★居室68床平均介護度4.7(定期巡回対応型訪問介護・看護との兼務)
*スキルアップ支援制度による奨学金・貸与金制度あり◆入職2ヶ月後に面談及び人事評価あり現在、約92%のスタッフが正社員となっています。
◆応募前の見学できます。
お気軽にお問い合わせ下さい。
◆所属は「メディケアサポートまつかわ」住所:松川町41番17号【変更範囲:法人の定める業務】

登録日:2025年7月4日

介護職

株式会社 FTD管財
985円〜1,100円 パート労働者
群馬県富岡市 職種:人事

仕事内容:
ご利用者様の日常生活における介助・介護(健康チェック、入浴、食事、排泄、口腔ケア等)体操や様々なレクリエーションを企画し、ご利用者様に楽しい時間を過ごしていただけるよう運営します。
記録業務や書類作成もあります。
変更範囲:変更なし※未経験者歓迎。
スタッフが丁寧に指導いたします。
※ホームページをご覧ください。

登録日:2025年7月4日

介護職(夜勤専従)

株式会社 FTD管財
1,325円〜1,464円 パート労働者
群馬県富岡市 職種:人事

仕事内容:
有料老人ホーム入居者の、日常生活における夜間の介助・介護・健康管理・食事の介助、介護・排泄の介助、介護・居室の清掃管理・衣服、リネンの管理・安否確認、コール対応・記録業務変更範囲:変更なし※未経験者歓迎。
スタッフが丁寧に指導いたします。
※ホームページをご覧ください。

登録日:2025年7月4日

施設警備/中央区銀座

日本保安人事株式会社
1,163円〜1,163円 パート労働者
東京都中央区 職種:人事

仕事内容:

*出入管理(受付業務)
*敷地内及び建物内外の巡回
*鍵管理等
*就業場所は窓口まで変更範囲:変更なし

登録日:2025年7月4日

工場の警備/川崎市川崎区田辺新田

日本保安人事株式会社
201,781円〜201,781円 契約社員
神奈川県川崎市川崎区 職種:人事

仕事内容:
工場内の出入管理巡回業務
*就業場所は窓口まで(変更範囲:変更なし)

登録日:2025年7月4日

工場の警備員/川崎市川崎区

日本保安人事株式会社
201,781円〜201,781円 契約社員
神奈川県川崎市川崎区 職種:人事

仕事内容:
・工場内の出入管理・巡回業務、受付業務
*就業場所は窓口まで(変更範囲:変更なし)

登録日:2025年7月4日

警備員/川崎市川崎区

日本保安人事株式会社
201,781円〜201,781円 契約社員
神奈川県川崎市川崎区 職種:人事

仕事内容:

*出入管理
*電話応対
*巡回業務
*就業場所は窓口まで(変更範囲:変更なし)

登録日:2025年7月4日

経理

社名非公開
1,100円〜1,200円 パート労働者
愛知県豊田市 職種:人事

仕事内容:
経理・庶務・人事を担う総務業務全般の仕事をお願いします。
PCによる入力業務がメインになります。
ますは基本業務の仕訳・伝票処理から始め、慣れたら人事や総務の仕事にもチャレンジしてみましょう。
経理業務の経験や資格を考慮した仕事量をお任せしますので残業はほぼ有りません。
「変更範囲:事業所の定める業務」

登録日:2025年7月4日

登録ヘルパー/SOMPOケア京都 訪問介護

SOMPOケア株式会社 京都人事採用課
1,430円〜1,510円 パート労働者
京都府京都市下京区 職種:人事

仕事内容:
ご利用者さまのご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などをおこなうお仕事です。
大切なのは、相手を思いやる気持ちと心配りで、お一人おひとりの命に正面から向き合い、その人らしい生活を送って頂くためのお手伝いをします。
介護保険にのっとり、計画的で継続的なサービスをまごころ込めて、お届けします。
【変更範囲:会社の定める業務全般】

登録日:2025年7月4日

人事事務【土日祝休み】

テンプスタッフフォーラム 株式会社 松山支店
179,010円〜179,010円 有期雇用派遣労働者
愛媛県松山市 職種:人事

仕事内容:
\三番町にて!即日スタートの人事事務のお仕事/【人事・採用に関するお仕事】・新卒募集に関する学生対応(面接日や試験について)・資料作成(Excel・PowerPointを使用)・会社説明会の企画運営(資料準備~設営~学生案内)・SNS発信(リクナビ内のブログ更新)・内定者フォロー(学生とTELやWEB面談、交流会企画)・研修運営(社内研修の案内配布、研修時のトラブル1次受付)※雇用期間:3カ月ごとの更新制変更範囲:変更なし

登録日:2025年7月4日

事務パート(人事部)

株式会社 東邦銀行
980円〜980円 パート労働者
福島県福島市 職種:人事

仕事内容:
以下の業務を行って頂きます。
人事部内業務のサポート業務(各種採用・給与計算等の事務支援)・各種データの入力作業、資料作成・行内の電話照会対応・その他付随する業務「=働き方改革関連認定企業=」

登録日:2025年7月3日

経理事務

プルメリア訪問介護 株式会社
1,200円〜1,300円 パート労働者
茨城県土浦市 職種:人事

仕事内容:
・総務業務・経理業務・請求業務・施設の管理業務・簡単な集計・人事関係業務・その他付随する業務・電話応対・来客対応・郵便業務・複数の総務・経理担当者で業務を行いますので安心して仕事が出来ます。
・経理経験がある方大歓迎!変更範囲:変更なし☆人柄を優先します。

登録日:2025年7月3日

自動車販売店の人事労務担当/小山市

東京オート 株式会社
201,800円〜260,600円 契約社員
栃木県小山市 職種:人事

仕事内容:
採用・人事労務に関する業務(採用業務)採用戦略の立案や実行、面接求人サイトへの情報掲載や人材紹介会社への情報提供応募者対応や選考のプロセス管理、内定者フォローSNS、教育や研修プログラムの企画、設計業務(人事労務)給与計算、評価制度の運用、勤怠管理、社会保険手続きなど「変更範囲全ての業務への配置転換あり」

登録日:2025年7月3日

工場内作業/美浜区24072610

株式会社ヒューマンインプリンク 関東支社
175,200円〜175,200円 有期雇用派遣労働者
千葉県千葉市美浜区 職種:人事

仕事内容:
ペットフードの製造工場でのお仕事です(1)仕分け(2)検品(3)梱包※立ち仕事です
*外国籍の方(日本語レベルN1相当以上)〔変更範囲:変更なし〕

登録日:2025年7月3日

工場内作業員/美浜区24090610

株式会社ヒューマンインプリンク 関東支社
175,200円〜175,200円 有期雇用派遣労働者
千葉県千葉市美浜区 職種:人事

仕事内容:
ペットフードの製造工場でのお仕事です(1)仕分け(2)検品(3)梱包※立ち仕事です
*外国籍の方(日本語レベルN1相当以上)〔変更範囲:変更なし〕

登録日:2025年7月3日

倉庫内軽作業/船橋市24100301

社名非公開
196,875円〜196,875円 有期雇用派遣労働者
千葉県船橋市 職種:人事

仕事内容:
化粧品や紙類を扱っている倉庫でのお仕事です。
(1)軽作業・・・ピッキング、仕分け、検品、梱包
*外国籍の方(日本語レベルN1相当以上)【業務変更範囲:変更なし】

登録日:2025年7月3日

倉庫内軽作業/稲毛区24072619

社名非公開
192,000円〜192,000円 有期雇用派遣労働者
千葉県千葉市稲毛区 職種:人事

仕事内容:
物流倉庫での仕事です。
(1)仕分け・・・レーンに流れてくるダンボール(商品)を取って台車に乗せる※所定のポジションで決まった仕事を自分のペースでお仕事可能です。

*外国籍の方(日本語レベルN1相当以上)【変更範囲:変更なし】

登録日:2025年7月3日

工場内作業員/市原市24072626

社名非公開
205,800円〜213,150円 有期雇用派遣労働者
千葉県市原市 職種:人事

仕事内容:
化学製品を製造する工場でのお仕事です。
(1)原料の充填(2)製品の仕分け(3)構内のゴミ回収
*外国籍の方(日本語レベルN1相当以上)【業務変更範囲:変更なし】

登録日:2025年7月3日

倉庫内軽作業/浦安市24072412

社名非公開
211,200円〜211,200円 有期雇用派遣労働者
千葉県浦安市 職種:人事

仕事内容:
コスメ・美容サプリを扱う倉庫でのお仕事です。
(1)荷受け(2)出荷作業・・・ピッキング、検品、梱包※軽い商品になるので重量物はありません※しっかりとした研修があるので未経験でもOKです
*外国籍の方(日本語レベルN1相当以上)〔変更範囲:変更なし〕

登録日:2025年7月3日

フォークリフト・作業員/船橋市25030403

社名非公開
255,750円〜255,750円 有期雇用派遣労働者
千葉県船橋市 職種:人事

仕事内容:
工業系機械部品を扱うメーカーでのお仕事です。
(1)フォークリフト・・入出荷作業(2)手作業・・開梱、検品、梱包、伝票確認
*外国籍の方(日本語レベルN1相当以上)〔変更範囲:変更なし〕

登録日:2025年7月3日

食品倉庫内軽作業/船橋市23100301

社名非公開
210,000円〜210,000円 有期雇用派遣労働者
千葉県船橋市 職種:人事

仕事内容:
生鮮加工食品倉庫でのお仕事です。
(1)商品へのラベル貼り(2)仕分け(3)ピッキング作業(4)カゴ車運搬※できる方には5~10kg程度の箱物を運んでもらう業務あり※冷蔵庫内は4~8℃
*外国籍の方(日本語レベルN1相当以上)【変更範囲:変更なし】

登録日:2025年7月3日

倉庫での軽作業/市原市22111613

社名非公開
195,000円〜195,000円 有期雇用派遣労働者
千葉県市原市 職種:人事

仕事内容:
フレコンバッグをクリーニングする倉庫でのお仕事です。
(1)搬入された使用済のフレコンバックを広げてベルトコンベアに乗せる(2)キレイになったフレコンバックをたたむ(3)たたんだフレコンバックを規定枚数毎にまとめる
*外国籍の方(日本語レベルN1相当以上)【変更範囲:変更なし】

登録日:2025年7月3日

本社事務 採用オペレーション 夕勤(13HSYa)

ユースタイルラボラトリー 株式会社
1,200円〜1,400円 パート労働者
東京都中野区 職種:人事

仕事内容:
人事チームでの応募者対応をご担当いただきます。
リモート中心のお仕事になります。
具体的には・応募者へオペレーション(TEL/メール)・入社までのフォロー・業務フローの改善など応募者おひとりおひとりのキャリアをお手伝いできるお仕事です。
スキルに合わせた業務をご担当いただきます。
(業務の変更の範囲:当社の定める範囲)

登録日:2025年7月3日

歯科医院の総務事務・バックオフィス業務/パート

医療法人社団 ハピネス ファミリア歯科
1,200円〜1,200円 パート労働者
東京都江戸川区 職種:人事

仕事内容:
歯科医院のバックオフィス業務をお願いします。
歯科医院や医療機関での事務経験がない方でも大丈夫です。
【総務事務・経理業務】・人事関連業務(応募者への連絡・対応、学校求人の対応)・事務長補佐、サポート業務・法人経理業務・広報関連業務(SNSの更新、外部広告業者との打ち合わせ、POP作成、パンフレット作成等の打ち合わせ)・歯科医院運営におけるサポート業務(ミーティングの準備、連絡調整など)※上記業務の中から適正に応じて担当を割り振ります。
【変更範囲:適性に応じ配置転換がある場合がございます】

登録日:2025年7月3日

歯科医院の総務事務・バックオフィス業務/週休2.5日

医療法人社団 ハピネス ファミリア歯科
250,090円〜270,030円 正社員以外 正社員以外の名称 有期契約 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) ※入社後6ヶ月間は教育期間、その後は原則正社員雇用契約
東京都江戸川区 職種:人事

仕事内容:
歯科医院のバックオフィス業務をお願いします。
歯科医院や医療機関での事務経験がない方でも大丈夫です。
【総務事務・経理業務】・人事関連業務(求職者への連絡・対応、学校求人の対応)・事務長補佐、サポート業務・法人経理業務・広報関連業務(SNSの更新、外部広告業者との打ち合わせ、POP作成、パンフレット作成等の打ち合わせ)・歯科医院運営におけるサポート業務(ミーティングの準備、連絡調整など)※上記業務の中から適正に応じて担当を割り振ります。
【変更範囲:適性に応じ配置転換がある場合がございます】

登録日:2025年7月3日

事務員

社会福祉法人 皆幸希福祉会
205,500円〜205,500円 正社員以外 正社員以外の名称 準職員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 3人
新潟県阿賀野市 職種:人事

仕事内容:
◎本部事務全般・介護給付費請求事務・経理、財務、人事に関する事務・来客、電話対応・文書管理・資料の作成・現場(利用者支援等)補助的対応・施設利用者の送迎業務(軽又は普通車/普通免許での範囲)※医療、介護事務の経験が少しでもある方を希望します。

登録日:2025年7月3日

組織を支える人事・総務・ITシステムに関する業務

天竜精機株式会社
1,200円〜1,800円 パート労働者
長野県駒ヶ根市 職種:人事

仕事内容:
総務部における人事・総務に関する業務1.新卒・中途採用活動サポート2.人事関連業務3.社内IT・インフラ管理サポート(経験あれば尚可)4.社内会議、イベントの企画・運営5.その他総務・庶務業務全般ご経験に応じて出来る業務から覚えていただきます。
業務の変更範囲:会社の定める業務全般

登録日:2025年7月3日

プラスチック製品製造工<日勤>(下呂市・自動車製造)

ブライトスタッフ 株式会社
208,000円〜208,000円 有期雇用派遣労働者
岐阜県下呂市 職種:人事

仕事内容:
◆プラスチック製品製造工<日勤>・自動車製造におけるプラスチック製品の加工工程(サンドバイザーに両面テープを付ける等)変更範囲:変更なし

登録日:2025年7月3日

人事の仕事とは?

人事の仕事とは

人事の仕事は、企業や組織で人材を管理する仕事です。人事には、採用や評価、転職、退職、労働法や労働組合との関係など、幅広い業務があります。
具体的には、以下のような業務があります。
・採用: 新しい従業員を採用するための広告を出したり、履歴書や面接を受ける候補者を選んだりする。
・評価: 従業員の能力やパフォーマンスを評価し、昇進や異動などのキャリアアップの機会を提供する。
・転職: 従業員が他の組織に転職する場合に、転職手当や退職手当を支払い、転職先との連絡を取る。
・退職: 従業員が退職する場合に、退職手当や退職金を支払い、退職手続きを行う。
・労働法: 労働法に基づく従業員の権利や義務を管理し、労働条件を整備する。
・労働組合: 労働組合との協議や交渉を行い、労働環境の改善を図る。
人事の仕事は、企業や組織が成功を収める上で欠かせない重要な仕事です。人事担当者は、従業員のキャリアアップを支援しながら、企業の経営目標を達成するために、多岐にわたる業務をこなす必要があります。

人事の仕事内容は

人事の仕事内容は、企業や組織の状況や規模によって異なりますが、具体的には、以下のような業務があります。
・採用: 新しい従業員を採用するための広告を出したり、履歴書や面接を受ける候補者を選んだりする。採用には、求人広告を作成したり、履歴書や面接を受ける候補者を選んだり、新しい従業員を歓迎するためのオリエンテーションを行うなど、多岐にわたる業務があります。
・評価: 従業員の能力やパフォーマンスを評価し、昇進や異動などのキャリアアップの機会を提供する。評価には、従業員の能力やパフォーマンスを測るための評価基準を作成したり、従業員の評価結果を報告するためのレポートを作成したりする。
・転職: 従業員が他の組織に転職する場合に、転職手当や退職手当を支払い、転職先との連絡を取る。転職には、転職手当や退職手当の支払いを行ったり、転職先との連絡を取ったり、転職先との契約書を交渉したりする。
・退職: 従業員が退職する場合に、退職手当や退職金を支払い、退職手続きを行う。退職には、退職手当や退職金の支払いを行ったり、退職手続きを行ったり、退職後に従業員が受け取る手当や保険などの手続きを行ったりする。
・労働法: 労働法に基づく従業員の権利や義務を管理し、労働条件を整備する。労働法には、労働時間や休暇、賃金や諸手当、労働災害や労働組合など、多岐にわたる内容があります。人事担当者は、これらを適切に運用し、従業員の権利を保護することが必要です。
・労働組合: 労働組合との協議や交渉を行い、労働環境の改善を図る。労働組合との協議や交渉には、労働条件や賃金の交渉、労働環境の改善に関する協議など、多岐にわたる内容があります。人事担当者は、労働組合との協議や交渉を通じて、労働環境の改善を図ることができるよう、努めることが必要です。

人事の職業の平均年収はいくら

人事の職業の平均年収は、業種や地域、職種や経験などによって異なります。また、人事の職業には、企業内での業務を担当する人事スタッフや、コンサルタントや人材紹介会社などで働く人事コンサルタントなどがあります。これらの職種での平均年収も異なります。
そのため、人事の職業の平均年収を具体的に示すことは難しいです。ただ、一般的に、人事の職業の平均年収は、業種や地域、職種や経験などを考慮すると、300万円~500万円前後と言われています。
ただし、これらはあくまでも平均値であり、実際の年収は個人の経験や能力、勤務する企業や組織の状況などによって異なることに留意する必要があります。

人事になるには?

人事として就職するには

人事として就職するには、以下のようなスキルや経験が必要になることがあります。
・人事に関する専門知識: 人事に関する法律や制度、人事のノウハウや手法などを理解していること。人事を担当する上では、労働法や労働組合、社会保険や労働保険など、様々な法律や制度を理解することが必要です。
・ビジネスマナー: 仕事でのマナーやコミュニケーションスキルを身につけていること。人事では、社員のキャリアアップを支援することもあります。そのため、社員との信頼関係を築くことが重要です。
・プロジェクトマネジメント能力: 複数のタスクを同時にこなし、期限を守りながらプロジェクトを遂行できる能力。人事では、採用や評価、転職など、さまざまなプロジェクトをこなすことがあるため、プロジェクトマネジメント能力が求められることがあります。
また、人事を担当する上で必要とされるスキルや経験は、企業や組織の状況や要件によって異なります。

人事の職業に役立つ資格は

人事の職業に役立つ資格は、以下のようなものがあります。
・人事担当者研修: 人事を担当する上で必要とされる法律や制度、人事のノウハウや手法などを学ぶことができる研修です。人事担当者研修は、日本人事管理協会が主催するものや、人事業界団体が主催するものなどがあります。
・人事コンサルタント資格: 人事のアウトプットを行う人事コンサルタントを目指す方向けの資格です。人事コンサルタント資格は、日本人事管理協会が主催するものや、人事業界団体が主催するものなどがあります。
・人事に関する法律資格: 人事に関する法律を理解し、人事に関する業務を行うために必要とされる資格です。人事に関する法律資格には、労働基準法検定や労働法務検定などがあります。
これらは、人事の職業に役立つ資格の一例です。自身のキャリアアップや、仕事での業務を行う上で必要とされるスキルや知識を身につけることで、人事の職業で成功するためのポイントになるでしょう。

人事の職業に向いている人の特徴は

人事の職業に向いている人の特徴として、以下のようなものがあります。
・コミュニケーション能力: 人事では、社員のキャリアアップを支援することもあります。そのため、社員との信頼関係を築くことが重要です。そのためには、丁寧でマナーよく、社員のニーズや意見を汲み取りながら、適切なアドバイスをすることが求められます。
・組織能力: 人事では、採用や評価、転職など、さまざまなプロジェクトをこなすことがあるため、複数のタスクを同時にこなし、期限を守りながらプロジェクトを遂行できる能力が求められます。また、人事には、労働法や労働組合、社会保険や労働保険など、様々な法律や制度を理解することが必要です。そのためには、整理整頓ができる組織能力が求められます。
・責任感: 人事では、社員のキャリアアップや労働条件の改善など、社員にとって大切な業務を担当することがあります。そのためには、社員の期待に応えるために、真摯に向き合い、責任を持って取り組むことが求められます。
これらは、人事の職業に向いている人の特徴の一例です。人事の職業に向いているかどうかは、個人によって異なります。

人事の職業に向かない人の特徴は

人事の職業に向かない人の特徴として、以下のようなものがあります。
・コミュニケーション能力が乏しい: 人事では、社員との信頼関係を築くことが重要です。そのためには、丁寧でマナーよく、社員のニーズや意見を汲み取りながら、適切なアドバイスをすることが求められます。もし、コミュニケーション能力が乏しいと、社員からの信頼を得ることができず、人事の職業で成功することが難しくなるかもしれません。
・組織能力が足りない: 人事では、採用や評価、転職など、さまざまなプロジェクトをこなすことがあるため、複数のタスクを同時にこなし、期限を守りながらプロジェクトを遂行できる能力が求められます。また、人事には、労働法や労働組合、社会保険や労働保険など、様々な法律や制度を理解することが必要です。そのためには、整理整頓ができる組織能力が求められます。もし、組織能力が足りないと、人事の職業で成功することが難しくなるかもしれません。
・責任感が足りない: 人事では、社員のキャリアアップや労働条件の改善など、社員にとって大切な業務を担当することがあります。そのためには、社員の期待に応えることができず、社員からの信頼を得ることができず、人事の職業で成功することが難しくなるかもしれません。
これらは、人事の職業に向かない人の特徴の一例です。人事の職業に向かないかどうかは、個人によって異なります。自分自身の特徴や強みを把握し、自身に合った職業を選択することが大切です。また、人事の職業について、より詳しく知りたい場合は、専門のカウンセラーやカリキュラムを参考にすることもできます。

人事の求人分析

人事の求人分析を掲載予定
人事に関わる職業・職種の魅力と特徴 こんにちは!今回は、人事に関わる職業や職種について、詳しくご紹介していきます。人事部門は企業にとって欠かせない存在であり、さまざまな職種があります。それぞれの役割や特徴を知ることで、自分に合ったキャリアを見つける手助けになることでしょう。ぜひ、最後までお付き合いください。 1. 人事部門の役割とは? 人事部門は、企業の戦略に沿った人材の採用、育成、評価、勤務環境の整備などを通じて、社員が持つポテンシャルを最大限に引き出す役割を担っています。 人事部門は大きく分けて以下のような職種があります。 1-1. 採用担当 採用担当者は、企業に必要な人材を見つける役割です。具体的には、求人票の作成や面接の実施、内定者とのコミュニケーションを行います。 求職者と面接を行うことで、その人が会社にフィットするかを判断し、適切な人材を見つけることにやりがいを感じる方にはぴったりの職種です。 1-2. 労務管理担当 労務管理担当は、社員の労働条件や就業規則に関する業務を行います。具体的には、給与計算や社会保険手続き、労働契約の管理などが含まれます。 社員が働きやすい職場環境を整えることで、会社全体の生産性向上に寄与する職種です。数字に強い方や法律に興味がある方には向いています。 1-3. 人事教育担当 教育担当者は、社員のスキル向上を図るための研修を計画・実施します。また、社内の教育制度の整備も行います。 新入社員の育成やリーダーシップ研修など、様々な育成プログラムを手掛けることができ、社員の成長を間近で支える喜びがあります。 1-4. 人事戦略担当 人事戦略担当は、企業のビジョンや戦略に基づく人材の配置や採用計画を立案します。長期的な人事政策を考えるため、視野を広く持つことが求められます。 この職種では、データ分析や市場調査を行い、会社全体の人事戦略を策定する重要な役割を果たします。 2. 人事職の求められるスキル 人事部門の職種には、特定のスキルや資質が求められます。以下に代表的なものを挙げてみましょう。 2-1. コミュニケーション能力 人事職では、多くの社員や求職者とのやり取りがあります。そのため、対話力や聴く力は非常に重要です。 円滑なコミュニケーションを通じて、信頼関係を築く能力が求められます。 2-2. 問題解決能力 社員からの相談やトラブルに対処することも多く、柔軟で迅速な対応が求められます。 冷静に状況を分析し、最善の解決策を導き出す力が必要です。 2-3. データ管理能力 近年では、データに基づいた人事施策が重要視されています。数値データを扱うため、Excelや人事情報システムを使いこなす能力が求められます。 人事データを活用して戦略を立てることができるスキルが重視されています。 3. 人事職のキャリアパス 人事部門に就職した後のキャリアパスは多岐にわたります。 初めは採用や労務管理などの基礎的な業務に従事し、経験を積むことで専門性を深めていくことができます。 その後、シニア担当者やチームリーダー、最終的には人事部門の責任者として活躍することも可能です。 また、人事業界の知識を活かして外部コンサルタントや人材紹介業界に転職する道もあります。 4. 人事職の働き方 近年では、リモートワークの導入など働き方が多様化しています。 人事職でも、オンライン面接やデジタルツールを活用した業務が増加しており、柔軟な働き方が可能です。このような環境で自分のライフスタイルに合わせた働き方を選べるのも魅力の一つです。 5. 人事職が求める人物像 人事職には、社員を大切に思い、共に成長することに喜びを感じる方が向いています。 根気強く問題解決に取り組む姿勢や、人との関わりを大切にする気持ちが重要です。 また、変化に柔軟に対応し、チームと協力しながら業務を進める姿勢も求められます。 まとめ いかがでしたでしょうか?人事に関わる職業や職種には、採用、労務管理、人材教育、人事戦略など多くの役割があります。それぞれの職種には魅力的な特徴があり、自分に合ったキャリアを選ぶための参考になれば幸いです。 人事部門は多くの人と関わることができ、企業の未来を支える重要な役割を果たしています。あなたもぜひ、人事職への道を考えてみてください。 最後までお読みいただき、ありがとうございました!

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